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揭秘54家大厂年终奖：华为员工年收入超200万元！; 年终奖作为一年辛勤工作的回报，一直是员工们期待的福利之一。它不仅是公司对员工过去一年努力工作的肯定，也是对未来一年工作的激励。 近日......
资源部门让他们去走维权途径，部分人选择了仲裁，而公司方面则没有给出明确的裁员原因和标准。 一名来自京东物流广东销售服务部的P岗员工透露，他和至少7名同事在上月底被公司通知裁员，京东裁撤的员工没有年终奖，同时N+1的赔......
得明确一下，年终奖这事儿，运气+实力缺一不可！在 yang 国企这种体制内，虽然福利不错，但年终奖的多少还是得看单位效益、个人表现，还有......
传音回应年终奖多发30%：网传文件非公司！; 业内消息，针对近日网传传音控股年终奖多发30%给员工的市场消息，传音控股内部人士回应称：网传“多发30%”的文件并非公司内部发文，公司每年都有一个针对年终奖的......
除劳动合同。 不过，这位上海员工表示，“公司和团队此前没有过任何通知，在4月19号突然逼我们签字，说自己是主动离职。应得的赔偿也没有，没有年终奖，没有N+1，赔偿只给N。另外，寒武......
日小米员工突发爆料称：小米将在2024年2月29日进行大规模裁员，而赔偿标准则是N+1。此次裁员只是通知，没有任何协商的余地。 该员工还透露：公司将于3月5号发放年终奖金，提前裁员，看来员工们将再次受到年终奖的......
阿里/腾讯/百度/华为年终奖曝光：出手都很残暴;2016年即将过去，辛苦了一年的小伙伴们，应该都很期待自己的年终福利吧，在这之前我们不妨先看看百度、华为、京东这些大公司的年终福利吧。 从IT时代......
消息称三星芯片部门员工将获得巨额年终奖，最多为年薪的50%;IT之家 1 月 2 日消息，公司向员工提供年终奖以示感谢的做法并不罕见，奖金往往可能基于不同的因素，如员工个人表现和公司利润。本文......
气炸了！程序员因出现Bug，被公司要求归还4万多年终奖; 在软件开发中，Bug是不可避免的，哪怕是再厉害的程序员，写的代码多了，也是会有Bug的。 然而，近日某厂一名员工却因Bug事故......
某厂程序员因线上BUG事故，被要求返还年终奖！; 近日某厂员工爆料，公司因线上流量异常事故，被公司进行处罚。处罚的结果是被要求将去年发的 4 万多年终奖归还给公司，否则就收取滞纳金并辞退，逾期......
仅有月工资一半，少数为 13 薪。而理想汽车过往年终奖在 14 薪至 16 薪。 报道称，2022 年理想汽车全年共交付 13.32 万辆，仅完成 17 万辆销量目标的 78.38%。一方面当时汽车公司......
国央企纷纷取消年终奖，薪资降低20%以上！; 电子制造工艺技术大全（海量......
多家代工大厂年终奖曝光，最高7个月！; 业内消息，近日笔记本电脑代大厂广达发放了年终奖金，最少2.5个月，最多7个月，有数万名员工受惠，这是广达近年来奖金最佳水准。与此同时，代工大厂也于近日发放了年终奖......
、全年一次性奖金16万多、月工资17万多，最后总计超过900万元，申报税额超过120万元。 （网传英伟达中国员工收入明细） 而深度学习工程师的月薪为2万元，年终奖为10万元，同时......
加支援金、感恩金、慰问金、年终奖等多项高额补偿金，并且还宣称“等公司经营状况好转，欢迎员工再回来”。 ▲网传裁员通知书 以上图中的这名员工为例，该员工在此公司工作了五年，获得......
台积电人均年终奖150万，占全年净利润10%;台积电董事会6 日核准2023 年度员工业绩奖金与酬劳，总金额新台币1,001 亿8,106 万，以去年底台湾员工人数约6.7 万人计，平均......
工跳槽也更方便了，不用再等3月拿年终奖了。 不过也有猜测认为，此前的高绩效激励有利于提高员工积极性，而现在公司大部分业务进入平稳期，员工更愿意每个月到手真金白银，公司......
请求废弃原裁定。 于是，法院函请台积电提供该名技术员工各月薪资明细及奖金计算方式得知了其工资。从该女子提供的工资明细来看，除了基本工资之外，她还包括现金奖金、轮班服务奖金、运动会奖金、年终奖金、春节红包、业绩......
N+1！传激光雷达龙头企业裁员，无年终奖！; 据多家国内媒体报道，近日，有职场平台传出消息，激光雷达行业巨头禾赛科技正计划进行大规模裁员，涉及员工数量达数百人。据内部员工透露，裁员......
的车路协同、智能网联和智能交通业务部，裁撤比例较大。据知情人士透露，智能交通事业部（ACE）已被通知全员没有年终奖。 尽管作出“裁员潮指向经济衰退”这样的判断还为时尚早，但全球供应链一荣俱荣，倘若风雨欲来，企业主需要提前做好各项应对准备。......
千万。 一个月7000万，一年可就是8.4个亿，算上年终奖，突破10个亿也有可能… 大写的服！ 责任编辑：mooreelite......
宣传图 据了解，HTC目前员工数约3000多人，将根据业务需求而调整人力，并将按照劳动法规定办理。此外，遭裁员的员工仍可领满2个月年终奖金。 众所周知，HTC是安卓初期的“机王”之一，其“鼎盛......
要谨慎。 另有媒体报道称，哪吒汽车发薪日为每月15日，发放上一月工资，有哪吒内部员工向其透露，昨天的确没有发工资。 事实上，这已不是哪吒汽车今年第一次陷入欠薪风波，今年2月份时，哪吒汽车就曾被曝推迟发放年终奖......
疑似裁员15%？激光雷达领军企业禾赛科技; 近日，脉脉有消息爆料，激光雷达科技企业禾赛科技正在开启裁员计划，据相关消息显示，此次裁员比例可能达到数百人。赔偿N+1.无年终奖 ......
可能会向申请人提供一个非约束性的PMT。PMT概述了CHIPS激励奖的关键条款，包括奖励的金额和形式。在签署PMT后，部门开始对拟议项目及申请中包含的其他信息进行全面的尽职调查。在尽职调查阶段圆满完成后，部门可能与申请人签署最终奖......
纳税人的钱。 你在做有价值的芯片吗？你在做一个有价值的芯片公司吗？如果是，请努力做到该赛道的前三，否则会被淘汰。如何做到赛道的前三，首先要避免在努力和前进的过程中死掉，活下来才有机会。 知道了如何死，才知......
赚的，没有哪个公司是......
确实给了N+1，但要从明年2月份开始，按季度分期支付，每个季度发一点。” 另据知情人士透露，其实复睿微电子的解散并非一朝一夕之事，早在今年6月份就有消息称，公司迟迟不发年终奖，员工......
方案为N+3且带年终奖，但目前尚不清楚裁员比例与具体人数。 ▲网友爆料截图 据知情人士透露，爱立信此次裁员是为了创建一个特定的企业无线解决方案业务部门，同时......
研发团队已经被全部裁撤，只保留了市场销售和技术支持团队，提供 N+3 加年终奖的赔偿方案。 据了解，目前爱立信上海办公室所在大楼 10 层都属于本次裁员的核心网业务部门，人员......
样品是在ASIC中使用IP块创建的。Azoteq公司是第一个签署IP许可证的公司，我们计划很快宣布更多的许可证交易"。Azoteq公司首席技术官Dieter Mellet博士评论说："我们......
样品是在ASIC中使用IP块创建的。Azoteq公司是第一个签署IP许可证的公司，我们计划很快宣布更多的许可证交易"。 Azoteq公司首席技术官Dieter Mellet博士评论说："我们......
名哪吒汽车内部员工透露，哪吒汽车的发薪日为每月15日（发放上一月工资），而昨天（10月15日）的确没有发工资。 然而，这已经不是哪吒汽车第一次陷入欠薪风波了。今年2月份，哪吒汽车就曾被曝出推迟发放年终奖......
-40人，补偿方案为“n+3”，年终奖可正常发放，社保将会交到明年2月份。 据悉，这不是安谋科技第一次裁员，去年二月份，安谋科技就举行裁员措施，涉及近百人（90-95......
道内容是错误失实报道。”工作人员称，公司没有收到逃税等相关指控。 今年年初，网传传音控股年终奖多发30%给员工的市场消息，对于业绩大幅增长，传音控股表示，公司持续开拓新兴市场及推进产品升级，整体......
我们昨天报道的阿里云智能被爆裁员 7%，补偿标准为 N+1+1、未休的年假、陪伴假等均可折现，时间在 4 月底发放完年终奖后 5 月份正式开始，官方此前已经回应过。 据悉，今年第一季度末阿里巴巴启动 1+6+N......
将额外增加优秀员工激励奖，总奖金池超千万；5万单项优秀员工奖、10万个人杰出贡献奖、百万的优秀团队奖等等8个奖项年终评定，将与年终奖一并发放。我们知道，相比于你们的努力和付出，不管公司......
将额外增加优秀员工激励奖，总奖金池超千万；5万单项优秀员工奖、10万个人杰出贡献奖、百万的优秀团队奖等等8个奖项年终评定，将与年终奖一并发放。我们知道，相比于你们的努力和付出，不管公司......
工资只是零花钱？听华为内部员工对“高工资”的看法; 版权声明：本文来自每日经济新闻，如您觉得不合适，请与我们联系，谢谢。 因为员工薪酬高，华为一直作为“别人家的公司”而存在，但是，都知......
，去年人均130万美元年终奖的就是这家公司。 据腾讯深网此前调研了解，传统卷烟利润能达到成本的10倍甚至50倍，而从目前电子烟多种模具多种烟弹不统一的模式来看，电子......
员工可获得 1.5 倍月薪赔偿，工作 2.6 年的员工可获得 3 倍月薪的赔偿。 春节假期前，高合汽车曾召开大会，通知员工 1 月的工资无法按时发放、2023 年年终奖取消，并建......
三星电子：停发半导体员工的年终奖！; 业内消息，本周电子发布了其各业务部门的整体绩效激励计划（OPI），根据上一年度各部门绩效和20%的超额利润，提供每年最高可达年薪50%的奖金。然而，由于......
。 该公司是由及其几个室友共同创立的，最初的名字是 TheFacebook.com，后简化为Facebook，后于2021年10月28日由扎克伯格宣布改名为Meta。目前成为全球最有价值的公司......
完的法定年假按照双倍金额折算，一些被裁员工对于补偿方案满意，甚至比年终奖金还胜一筹。 根据内部人士消息，本轮裁员整体力度暂未确定，各部门之间裁员力度不尽相同，其中中国区个别部门裁员比率可能高达75%，互联......
一看吓一跳。 腾讯 一般T1-T4为大岗，每一级设立3级分档。应届生年薪在16万-20万，年终奖5W左右。员工主要集中在中段，尤其是T2.3和 T3.1的人较多。 此外，腾讯推行的标准薪资是14-15薪，但是......
一名知情人补充道：“裁员确实给了N+1，但要从明年2月份开始，按季度分期支付，每个季度发一点。” 其实复睿微电子的解散并非一朝一夕之事。早在今年6月份就有消息称，公司迟迟不发年终奖，员工和猎头纷纷劝退；经员工争取后，公司......
上班补贴。 但操作工好像没有股票，只有季/年终奖。五险一金是按底薪缴的，但是公积金是公司+个人双边 12%，而且还有家属子女的补充医疗保险，其余的比如节日福利就不算了。特斯......
家在质量、运营、可持续发展等方面屡获大奖的“灯塔工厂”。 “本次交易完成后，出售方及其母公司在一段时间内将持续作为标的公司的主要或者唯一的客户，标的公司的经营业绩将获得一定的保证。上市公司将以其全资子公司拥有标的公司......
生产力却缩水 0.1%，意味在亚洲的企业面临获利压力，然而企业要如何在不考虑基本薪资下，招聘与留住真正需要的人才？ 文章写道，有些前瞻性的公司开始以奖金与训练机制激励 80 年后出生的千禧世代员工，而对......
现年产值120亿元，具有广阔的市场前景。 官网显示，中溢集团（吉林）新能源科技有限公司是由中溢科技（海南）有限公司与台港澳合资组建的的股份制公司，于2019年9月落户吉林省通化市柳河县，专业......

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yinhui
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;华清;;是一个好公司
上海随意有限公司
;上海随意有限公司;;好公司