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基金报统计显示，银行业薪资目前最高的是民生银行，2016年平均年薪为42.7万元，这一薪资水平距离华为还有50%左右的差距。 浦发银行和招商银行的2016年平均年薪在31万到32万之间，1个华为......
涨薪在社交平台迎来网友的激烈讨论，有网友表示这是“恶意加薪”，也有网友说：好消息是特斯拉工厂是国内工资最高的，坏消息是上海超级工厂是全球工资最低的... ......
红包等。 据悉，该女子含轮班服务奖金的工资最高每月可领7万多元新台币（约合人民币1.57万元），含每季业绩奖金的工资最高可领4.2万元新台币（约合人民币9450元）。最后算下来，她全......
的薪酬究竟是高了还是低了？》两篇文章。 前一篇是“蓝军办公室”发布的对于华为薪酬的讨论，提出华为日益富贵化，到了2016年，华为人均薪酬费用已经是2015年中兴的3.6倍。虽然，公司整体是一个overpay（过支付）的薪......
应届生200万年薪，在集成电路界是什么水平？; 这年薪，让集成电路圈的人都馋哭了。最近关于华为的新闻已经使人麻木，不是解禁和禁供，就是在解禁和禁供的路上。大洋......
放的分红，在广达当红部门任职、表现好的员工，2023年全年薪资最高可达25个月。 广达近日公布的出货数据显示，该公司2023年第四季度笔记本出货1040万台，同比减少20%。但因......
日本PCB大厂宣布降薪减产，高管薪资降40%！;高管总薪酬减少40%、减产调整最高10天 国际电子商情从官网获悉，鉴于疫情带来的负面影响，日本PCB大厂名幸电子(Meiko Electronics......
多家大厂“抢”鸿蒙程序员：最高月薪7万元！; 最近，由华为自主研发的鸿蒙HarmonyOS操作系统火了——除了被编写进中学教材之外，现在又有多家互联网大厂为布局鸿蒙系统而“招兵......
一看吓一跳。 腾讯 一般T1-T4为大岗，每一级设立3级分档。应届生年薪在16万-20万，年终奖5W左右。员工主要集中在中段，尤其是T2.3和 T3.1的人较多。 此外，腾讯推行的标准薪资是14-15薪，但是......
差异大约保持在13%左右，广州地区则仅有3.29%。同时数据还显示，在活跃度最高的5座城市中，广州的平均面邀薪资也最低：2016年夏季，广州互联网公司平均面邀薪资约为19.6万/年......
度中国就业景气指数较一季度有所回落，其中，互联网用人首次出现负增长。带高薪资属性的互联网产业，抢了不少人才，现在似乎到了冷静的时候，而隔壁的人工智能又开始挥舞着高新旗帜，来吹......
就要被出售或放弃了。 从全球十大公司的年报数据来看，也印证了这个特点，即欧美公司死守50%生死线，毛利率最低的AMD为44.5%，而赛灵思毛利率则高达68%。十大榜上的三家中国台湾公司，毛利率最高的......
疯狂，大陆三倍工资从台湾挖存储产业人才; 来源：内容来自 财讯 ，谢谢。 去年12月12日，美光高调宣布并购华亚科，成为台湾投资金额最高的外商；农历年后，却有......
头衔各种荣耀各种褒奖，但是实际上华为内部的问题日渐严重，流程重大企业病部门墙效率低下胶片文化等等等，另外一个很大的问题就是人力成本越来越高，这就是为啥年前华为内部有批判华为薪酬过高的声音，但是华为......
华为智能分布式OLT获GlobalData FTTP竞争力测评最高分;近日，全球权威咨询公司GlobalData发布《FTTP（Fiber to the Premise）竞争力评估报告》，华为......
有消息称，只在7%左右。 这一次裁员传闻闹得沸沸扬扬，华为官方迅速回应称消息不属实。但据一位接近华为的人士向记者透露，华为确实在“清洗”中国区34岁以上的交付工程维护人员，但 “清洗”不等于裁员，不再......
华为智能分布式OLT获GlobalData FTTP竞争力测评最高分;近日，全球权威咨询公司GlobalData发布《FTTP（Fiber to the Premise）竞争力评估报告》，华为......
代海光协处理器研发、先进处理器技术研发中心建设、科技与发展储备资金。 设备企业中募资最高的是屹唐股份，该公司拟募资30亿元，用于屹唐半导体集成电路装备研发制造服务中心项目、屹唐......
科技部长点评ChatGPT：要注意科技伦理 趋利避害;ChatGPT可以说是目前最成功的人工智能技术之一，海量的大数据让其几乎无所不知，而超高的智商情商，也让其比以往的语音助手都更像人。 日前......
，避免企业走小路省人力成本，准备修法约束企业必须对从事同样工作的人，无论是正职或非正职员工，给予同薪同酬，预计 2017 年初送交国会修法，2019 年实施。 日经新闻报导，现在日本企业正职员工可依据年资与职称来决定薪资......
半导体巨头吸引人才都给多少钱？联发科46万，台积电…;近日，联发科宣布，因为业务扩展需求，将积极招募2000名优秀的人才加入团队，而给出的薪资也比较丰厚，硕士毕业的新人年薪150万新台币起（约人......
备的特质 马斯克曾说过：“工资是发给日常工作的人的，高薪是发给承担责任的人的！” 在任何行业中，薪资的提升都是一个筛选过程，也是......
到了其他行业。 其中受关注度最高的当属金融行业： 《企业观察报》对金......
说了实在话“不便宜。数据、人工智能科学家现在是薪资最高的工程师，他们工作非常有价值，而这就是他们的生产力工具。” 据悉，HGX-2连接8个V100 GPU，总共1......
、电工技术相关岗位及薪资......
慧 论研发投入强度，半导体行业称第二，那就没有行业敢排第一。根据Capital IQ的数据，波士顿咨询估算2019年研发投入占销售收入比例最高的......
业内人士回应华为鸿蒙系统“明年不兼容安卓”传闻;11 月 20 日消息，据《证券时报》报道，日前有消息称，目前华为的鸿蒙 HarmonyOS NEXT 开发者预览版已不兼容安卓，华为......
生产力却缩水 0.1%，意味在亚洲的企业面临获利压力，然而企业要如何在不考虑基本薪资下，招聘与留住真正需要的人才？ 文章写道，有些前瞻性的公司开始以奖金与训练机制激励 80 年后出生的千禧世代员工，而对......
长44%。而中国大陆的人才荒问题同样严重，2020年时就已面临约25万名半导体工程师的缺口。 国际电子商情了解到，缺芯市况下，大厂积极扩产加剧了人才“荒”，这一背景下，半导体制造业的薪酬已经提升至十多年来的最高......
投资最高5000亿日元！美光在日本引进EUV生产下一代DRAM芯片;彭博社引述消息人士报道，美光有望从日本政府获得约2000亿日元（约15亿美元）财政补贴资金，以帮......
发言人透露李嘉将在感恩节后加入 Google，李飞飞的入职时间则是 2017 年年初。目前各大公司在人工智能领域展开了人才竞争战，甚至大学还没有培养出博士级的人工智能专业人才，各大科技公司能够招募的人才数量不多，往往为了吸引人才加盟会给予丰厚的薪资......
Advisory Council）作为一个行业顶尖的人力资源专业组织，成员仅限半导体行业在亚太区/大中华区最高级别人力资源负责人。在第一阶段，委员会诚邀 80 家企业的HR高管作为委员会理事加入，涵盖......
了特斯拉的薪酬策略—— 用低于科技和汽车行业同行的基本工资，但提供丰厚的股票奖励，来留住人才。 据了解，即便是特斯拉收入最高的员工也必须押注公司。这种......
华为鸿蒙明年将不再兼容安卓; 业内消息，日前传闻HarmonyOSNEXT开发者预览版已不兼容，可能明年推出不兼容安卓的鸿蒙版本。对此业内人士回应称：“华为内部确实有这计划，就是......
。 博主讲起20年前，大部分还是模拟电路，搞电子还是很吃香的。现在数字电路发展起来，产品功能须由代码实现，电子工程师画画图、做做板，工作技术含量变低了，价值变了，薪资......
联网领域最知名的一次投资当属Uber。今年6月份PIF 宣布向Uber投资35亿美元，成为Uber有史以来金额最高的一笔融资。迫于国际能源结构转型的压力，沙特阿拉伯希望在石油之外寻找新的转型机遇。7月份......
增速是大多数人都难以理解的，正因如此，这个阶段充斥着无数后悔为什么不晚点找工作的人。 薪资飙升的原因自然是公司数量在增多，能用的人只有那么多，公司方面形成内卷态势，加钱挖人是唯一有效的手段。 钱多......
在整个行业已经成熟，海外市场总的机会在慢慢减少，海外已经不需要大量年轻人，而是需要少量有经验、有技术的员工。华为希望调整人力，将屯兵模式变为精兵模式，把有经验的人派到国外，把业务带起来，把海......
全球前2500家企业研发投入首超万亿欧元 仅华为占中国样本总投资的10%;　　近日，欧盟委员会发布2022年欧盟工业研发投入记分牌《2022 EU Industrail Research......
缺乏认同感。在外面也许人事关系才是最大投入比的东西，可台积相对弱很多。台积内部的人更像是师长，同学关系。克也不乏像我这种，由于其他关系接触外面，渴望外面又短时间不舍得出去的复杂人群。哈哈。当然不出去跟他相对有竞争力的薪资......
现在是高度依赖美国市场的经济体，若要摆脱升高的风险，必须加强国内经济这根支柱，而薪资上涨是驱动国内消费的关键。 日本央行总裁黑田东彦表示，雇主让工资上涨，通膨率达到 2%，才是日本经济健康的基础。在企业生产与薪资......
着辞掉现在的工作。马老师曾说，员工想离职无非是两个原因： 钱没给够；做的不开心 。 工资不满意永远是换工作的第一大原因，为什么比我能力差的人工资比我高出一大截？为什......
才提供平均高出33%的薪资。同时，尽管企业和员工都认识到人工智能的重要性，但目前具备人工智能技能的人才缺口巨大，企业在相关人才的招聘和培训方面都面临挑战。针对这一需求，亚马......
Microchip宣布减薪;据华尔街日报报道，Microchip Technology Inc.正在为实施最高达20%的减薪，但没有具体说明受减薪影响的员工人数。 事实上，早在月初，该公......
世界将被知识综合者掌控，这些人有能力在正确与对的时间将资讯整合，再透过批判思考整合过的资讯，做出明智决定，这些人将是未来前10% 的人才。 台积电的面试心得 台积电薪资......
是不是德国市场在售手机中电磁兼容性最差的手机？答案当然不是，因为statista只选择了包括三星、华为、苹果和小米在内的12家厂商，根据德国联邦辐射防护办公室原始数据，在接听时SAR最高的......
朗日研究中心”，它将与巴黎所在的法兰西岛大区合作，充分挖掘当地人才资源，聚焦数学和计算的基础研究。 华为官方资料显示，华为在法国的投资最早可追溯于2011年，华为与巴黎高科进行合作，首次......
芯片，包含CPU和GPU）、BP（基带芯片）、ISP等多种芯片。 全球半导体公司里，目前仅有高通、联发科、紫光展锐等少数企业有设计手机SoC的能力。在自己研发SoC的手机公司中，目前只有苹果、三星和华为......
“国美欠薪事件”大反转，黄光裕贷款1.5亿港元拯救国美！; 这几天，，引发了社会的广泛关注。 相信大家从一开始看到国美创始人黄光裕减持股票，到变相裁员并拖欠薪资，再到员工上门围堵讨薪……肯定......
才供应量同比增长更是高达946.84%。 在这场人才争夺战中，大厂们不惜重金，甚至开出百万年薪来吸引优秀毕业生，“研究生普遍给到70万就算高价，对于博士而言，毕业薪资可以达到百万元。”有猎......

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