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AI如何赋能可持续发展?IBM 最新调研揭秘现状:企业投资热情不减,但行动尚未跟上(2024-11-14)
持续发展的推动作用,88%的高管计划在未来 12 个月加大相关投资。 90% 的受访高管认为,AI将对可持续发展目标产生积极影响,但超过一半的组织并未利用AI来实现这一目标。 企业管理层和普通员工......
三星建议高管单双休,普通员工无影响!(2024-04-24)
三星建议高管单双休,普通员工无影响!;
据韩媒《朝鲜日报》消息,集团已确认已决定将适用于三星电子等部分关联公司的“高管每周工作 6 天”扩大到整个集团。三星子公司的人力资源团队直接通过口头、群聊和电子邮件向高管......
致毕业生——一位前富士康员工的十年职场心得(2022-08-11)
链的负责人来自美国福特公司。
虽然基层员工较难直接接触到高管或负责人,但不可置否的是,高管们的工作经验、习惯和思路,必然直接或间接对普通员工的工作思路和习惯造成影响,普通员工的培训和晋升机会相对多。
核心......
一切为了复工!多家电子工厂发奖金“抢人”!(2020-02-21)
复工复产并不仅靠一纸文书、一句口号,还需要千千万万的普通员工顺利到岗、安全作业,才能把这近一个月的停工空档期,马力全开地补回来。尤其是在劳动密集型的电子工厂里。
由此我们相信,诸如以上免费高铁、到岗......
到了34岁,我就要被华为辞退?(2017-03-17)
进行淘汰。在华为,考评分为A,(B+),B,C,D几个等级,半年执行一次。排名靠后的5%的普通员工和5%的管理层会被淘汰。“一些不干活的员工肯定不能让他赖在这里。”
李铭......
在 Meta 工作 13 年,元老级 CCO 将离职(2023-02-14)
。
据悉,Marne·Levine 将会在下周二开始转为 Meta 普通员工,然后再今夏正式离职,Meta 在声明中表示
Nicola·Mendelsohn 和......
陆奇离职微软背后:可能是管理层斗争牺牲品(2016-10-06)
会出现在公司开始工作直到深夜,而普通员工则是九点才来上班。
陆奇的勤奋得到了几乎所有人的肯定。鲍尔默非常看重这位自己亲自从雅虎挖角的人才,“陆奇是这个行业最值得尊敬的技术人才”。Linkedin CEO杰夫·维纳......
中软国际两年砍掉2.2万人,此前被曝多次裁员!(2024-04-03)
年底至2022年底减少9899人。截止2023年底,员工共69976人(截止2022年底,82140人),减少12164人。据悉,此前中软国际曾被曝多次裁员,裁员不但涉及普通员工,还有高层管理人员。员工......
底层员工入职年薪 23 万人民币起,总裁年薪 1.5 亿!(2023-07-07)
价格购买并持有公司股票,此外该报告中分享了其制造工厂的利润分享计划,新员工的薪酬、奖金等相关数据。
台积电表示全球员工年薪中位数不含各项福利为 233 万新台币(约 54 万人民币),总裁魏哲家的年薪为普通员工......
IBM最新调研:主机如何成为企业级AI的"最佳搭档"?(2024-10-17)
IBM最新调研:主机如何成为企业级AI的"最佳搭档"?;作者:Tina Tarquinio,IBM Z 和 LinuxONE 产品管理副总裁
Aparna Sharma,IBM......
文件同步无缝对接,NAS让远程办公变得轻而易举(2024-08-13)
供了友好的操作界面和丰富的应用程序支持,使得用户无需具备专业的IT知识就能轻松上手。无论是企业管理员还是普通员工,都能通过简单的操作实现复杂的文件管理和数据备份任务。
在这......
日东电工裁员 零度天气打包走人(2022-12-28)
计划之所以会走漏风声,是因为日方与中方管理人员就赔偿问题没有谈妥,所以有中方管理人员将关厂消息透露给普通员工。
裁员转厂计划被曝光后,引发大批员工......
沃伦·巴菲特对人工智能感到担忧(2024-05-07)
对其系统进行的每日尝试突破数量显著增加,凸显了该银行和其他华尔街公司面临的网络安全挑战日益加剧。
摩根大通,按市值计算是世界上最大的银行,还在探索在其自身生态系统内的生成式人工智能的潜力。戴蒙说,软件工程、客户服务、运营和普通员工......
微信加群:拓人脉、找资源,半导体行业观察专业读者交流微信群邀请你加入(2017-06-29)
半导体圈的视频:这就是半导体人的一生》《工程师想成功,好技术只是必要条件》《一个普通员工眼里的晶圆厂工作》;
回复数字 5,看 摩尔精英介绍;
回复数字 6,下载 摩尔......
西门子低代码首席执行官对现代数字化转型的一些看法(2022-08-24)
实施数字化转型的企业机构能够持续不断地创新、快速调整战略并做好应对市场竞争的准备,这些都是提高企业营收收入状况的关键。
定义数字化转型
众所周知,能够成功完成数字化转型的企业将获得惊人的投资回报率,但如何确保企业机构最终能够成为......
IBM最新调研:主机如何成为企业级AI的“最佳搭档”?(2024-10-18 09:00)
IBM最新调研:主机如何成为企业级AI的“最佳搭档”?;作者:Tina Tarquinio,IBM Z 和 LinuxONE 产品管理副总裁Aparna Sharma,IBM Consulting......
为避免大裁员,苹果采取十二大举措降本增效:部分项目被推迟到明年(2023-03-20)
各种原因离职的人似乎正在增加。
虽然其中有些举措让苹果普通员工感到不安,但与许多公司相比,苹果的做法却显得更温和。近几个月来,苹果的主要竞争对手总共裁员逾5万人,这相当于苹果员工总数的近一半。
到目前为止,苹果......
普工月薪1万是假的?曝特斯拉中国工厂恶意克扣绩效奖(2023-04-17)
吸引了众多求职者前来应聘。虽然只是招聘一线普通员工,但招聘现场却排起了长队。自此,特斯拉上海工厂的待遇普遍口碑不错。
而此次特斯拉上海储能超级工厂的建成招工,又一次成为了网络关注的焦点。
不少......
另类“黑工厂”:工业机器人工作甚至不用开灯(2016-10-22)
)预计, 2016 年中国工业机器人需求量将提升至 9.5 万台。
工业机器人大势不可阻挡,出于降成本、提效率的需要,工厂应该快速用工业机器人取代员工;对普通员工而言,在工业机器人的威胁下,应当......
另类“黑工厂”:工业机器人工作甚至不用开灯(2016-10-25)
)预计, 2016 年中国工业机器人需求量将提升至 9.5 万台。
工业机器人大势不可阻挡,出于降成本、提效率的需要,工厂应该快速用工业机器人取代员工;对普通员工而言,在工业机器人的威胁下,应当......
离谱!深圳一电子厂入职考《庄子》,这年头进厂打螺丝都那么难?(2023-02-13)
是否为匹配公司相关岗位人才的必要手段,所以这种面试方式深受HR们的喜爱。但是,对于一个电子厂的普通员工来说,入职考文学诗词又有什么意义呢?
对此,不少网友表示不解,认为考试内容“太离谱”。
还有网友调侃道,“答对......
Gartner发布中国企业扩大自身影响力的三大要素(2023-06-12)
的研究结果显示,这些挑战涉及如何提升IT领导力、确保交付质量以及获取所需的专业IT人才与技能,以确保实现业务成果。
提升IT领导力:未来主义的新领导方法
根据最新的Gartner全球高管调研,CEO们希望CIO......
Gartner发布中国企业扩大自身影响力的三大要素(2023-06-12 14:52)
的研究结果显示,这些挑战涉及如何提升IT领导力、确保交付质量以及获取所需的专业IT人才与技能,以确保实现业务成果。提升IT领导力:未来主义的新领导方法根据最新的Gartner全球高管调研,CEO们希望CIO能够......
高通回应大规模裁员:夸大其词(2023-09-25)
上海的研发中心将会被“一锅端”。 高通公司针对本轮裁员的补偿标准为:普通员工 N+4(刚入职不到一个月也能拿 4 倍薪水),无固定期限资深合约员工高达 N+7,并且没有三倍封顶限制。
高通为何突然大规模裁员?()
众所......
苹果代工厂粗暴发证引众怒...(2020-09-07)
管理失职,主观率团队向员工致歉。2.重新审视及完善培训人员的管理及训练,把关爱员工的理念贯穿始终。3.加强主管现场巡查与关怀。”
不过,这份丝毫未提及将如何处理粗暴发证的3名员工的道歉声明,显然无法挽回员工......
库克:大规模裁员是最后手段,苹果暂时没有计划(2023-05-06)
的先兆等。虽然其中有些举措让普通员工感到不安,但与许多公司相比已经非常人道了。
......
交易价值超过300亿美元?高通洽谈收购恩智浦(2016-10-20)
是高通有史以来规模最大的收购交易。这一交易将大幅增加高通员工数量,2015年9月高通员工数量约为3.3万人,恩智浦约为4.5万人。
恩智浦的芯片不用于PC和智能手机,而用于汽车、身份识别卡或公交卡。2015年,恩智......
要不要跳槽?30秒测测你最适合去哪家豪企工作(2017-06-20)
有些可能是某个领域的资深专家,也可能是工作平平但足够努力的普通员工,他们往往不太轻易换工作,因为换工作有很多不可控的风险和高昂的成本。
然而在事业遇到瓶颈期,已经无法再升职加薪的时候,有点......
这样看来,富士康将彻底无缘东芝(2017-07-19)
《2017最新半导体展会会议日历》
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摩尔......
Intel因业绩问题调整多个部门,高管降薪(2023-02-01)
的激励措会削减。
员工的绩效加薪暂停了,季度奖金等薪酬政策也暂停了。
当然,这些工资削减对高管来说只是零头,因为高管的收入中基本工资只是少数,以CEO基辛格为例,其基......
曝国内ICT大厂降薪20%,反被赞良心企业(2023-11-26)
三方面对此尚未作出正式回应。
但有媒体报道称,目前已经得到了多名新华三内部人士的证实,表示确有此事:“该轮降薪主要针对公司管理层,普通员工还没有收到通知”。
对此,有网友认为,公司能够以身作则,从管理层开始降薪,暂时不动底层员工......
西门子数字化工业软件2024年展望:躬耕不辍,行则将至(2023-12-20 16:05)
选择将交由工程师团队进行审查,并做出最终选择投入生产。当然,数字化转型的进阶和成功不仅取决于工具和技术。如何部署这些工具、内部员工如何使用这些技术,是否有合作伙伴能够提供从始至终的支持,这些......
西门子数字化工业软件2024年展望:躬耕不辍,行则将至(2023-12-20)
部署这些工具、内部员工如何使用这些技术,是否有合作伙伴能够提供从始至终的支持,这些条件同样至关重要。2024年已近在眼前,数字化转型道阻且长,企业应该建立长远计划,选择适合自身发展的转型之路,躬耕不辍,行则......
台积电:为强化高管责任意识 部分高管变动薪酬将以股票形式发放(2021-04-23)
台积电:为强化高管责任意识 部分高管变动薪酬将以股票形式发放;台积电22日召开临时董事会,会中核准首度发行不超过普通股2,600千股的限制员工权利新股案,以吸引及留任公司高阶主管。 此外,台积......
中国山寨与日本山寨的不同(2017-01-06)
汽车的前身丰田汽车工业公司常务丰田英二(后成为社长)和齐藤尚一作为研修人员赴美国福特汽车研修。从普通员工征集创意的提案制度就是齐藤参考福特的制度引入的(出处:丰田官网「丰田汽车75年史」)。丰田构筑了TOYOPET等品......
芯片人才“越来越贵”!薪资涨幅3-5倍...(2022-08-08)
奖金就是其中一种体现方式( )。
据日本经济新闻报道,日本大型半导体制造设备企业东京电子将追加发放平均30万日元(约人民币1.49万元)的夏季奖金,发放对象为日本国内外的普通员工。报道称,由于......
从仓库兼职到CEO,Glenn Smith加入Mouser的50年(2023-05-08)
是当时仅有的 12 名员工之一。从那时起,Smith 帮助这家小公司发展成为当今的Top10元器件分销巨头,在全球设有 27 个办事处,为超过 650,000 名客户提供服务,并分销来自 1,200......
中国的新冠政策调整将促使数字化和AI应用的推进(2023-02-24)
中国的新冠政策调整将促使数字化和AI应用的推进;2023年Gartner CIO和技术高管调研显示,受访的中国企业将数字化转型列为首要任务。未来针对新冠病毒的不确定性所作出的相应政策调整将成为......
中国的新冠政策调整将促使数字化和AI应用的推进(2023-02-27 09:17)
中国的新冠政策调整将促使数字化和AI应用的推进;2023年Gartner CIO和技术高管调研显示,受访的中国企业将数字化转型列为首要任务。未来针对新冠病毒的不确定性所作出的相应政策调整将成为......
“筑巢引凤” 大普通信总部及研发大楼封顶 迈向新台阶(2022-07-25)
信迎来了公司总部及研发大楼封顶庆典,这是公司发展的一个重大里程碑,它将进一步提高员工信心、研发实力及品牌影响力,并满足国内外通信行业对5G及下一代通信应用的更大、更多需求,这也是大普通信“新通信、芯征程、大发......
乐视登“最跨界互联网公司”榜首 生态跨界模式四年后被认可(2016-10-15)
全球最大的职业社交网站,领英会员人数在世界范围内已超过 3 亿。2014年进入中国市场后,领英凭借对各行业的敏锐洞察和为高端劳动力创造商业机会的能力,成为中国职场人士最大的社交平台。
跨界......
被“逼宫”与“温柔”辞职(2022-12-29)
每天都有上市公司董事长离职,再加上高管,普通员工,各家公司在新陈代谢的同时,奔前途、求生存的人们也在不断的选择中。
全球科技巨头大佬的岗位变动新闻总是伴随许多新闻头条的出现,近日(10月17日)持有......
埃森哲首推企业变革衡量体系,帮助企业持续重塑(2024-11-07)
释变革合理性及付诸实践的过程中存在着诸多挑战。例如,有40%的受访中国企业高管认为高昂的财务成本是其过去三年转型变革旅程中所遇到的常见障碍,其他挑战包括了缓慢的决策周期(30%)、缺乏衡量考核指标(26%)以及遭到员工......
IBM最新调研:主机如何成为企业级AI的"最佳搭档"?(2024-10-17)
IBM最新调研:主机如何成为企业级AI的"最佳搭档"?;
作者:Tina Tarquinio,IBM Z 和 LinuxONE 产品管理副总裁
Aparna Sharma,IBM......
DigiKey 推出《数字化城市》第 4 季视频系列,聚焦人工智能(2024-06-28 14:29)
在监控关键基础设施方面的使用,这一集揭示了 AI 是如何成为高效、可持续城市生活的支柱的。第二集《川流不息》将探索 AI 如何革新人和货在其环境中的移动方式。从自主驾驶车辆、智能流量管理系统到 AI......
揭秘全球年薪最高的大佬们如何工作:多睡1小时 薪水要除以4(2016-10-09)
说他们更懂得充分利用时间,高效工作。这些全球年薪最高的大佬,每一分钟的价值都是普通人的几十倍甚至千百倍,如何利用更好的工作方法提高效率,大佬们都有一套自己的“独家秘方”。
扎克伯格:番茄工作法教徒
全球......
利用生成式人工智能重塑业务模式(2024-05-30)
业务模式的五步走战略
通过这一战略的成功重复执行,当重复达到临界规模时,即当六到七个业务模式DNA组件发生了显著变化时,企业的业务模式将发生转变。这一五步走战略为高管提供了一种实用的方法,即如何......
Gartner指出云战略制定过程中的十个常见错误(2022-12-01 14:21)
是数据中心。”七、认为高管的命令就是战略本身因为首席执行官、首席信息官或业务部门负责人认为云计算可以节省成本而采用云计算,是企业机构常犯的另一个常见错误。Gartner分析师建议将高管......
谷歌宣布推出AI聊天机器人Bard对抗ChatGPT 将在几周内向公众开放(2023-02-07)
发言人表示,Bard的早期测试人员来自公司外部不同地域的人群,他们将帮助谷歌改进并了解普通用户在现实生活中如何使用AI服务。该公司在博客文章中表示,Bard将首先向“可信的测试人员”开放,然后......
如何在部署移动机器人解决方案时确保员工安全(2023-10-10)
如何在部署移动机器人解决方案时确保员工安全;随着移动机器人日渐成为制造、仓储和配送等领域流程自动化的主要部分,越来越多的企业正在积极探索如何在工作场所中部署移动机器人。根据《中国......
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;丹阳市海力五金制品厂;;本厂位于江苏省丹阳市界牌镇,是专业生产五金配件及其它各类五金冲压件的厂家。现有各类大小冲压机械数十台,普通员工10名,模具开发人员5名。欢迎各新老客户垂询。
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;何成侣;;
;上海飞河泵业有限公司;;上海飞河泵业有限公司座落于上海市金山区漕泾工业园致富路8号,是一家集生产、开发、销售与服务为一体的综合性企业。工厂占地面积10000多平方,拥有普通员工200多人,专业
以来,为深得新老客户的支持和信赖,我们秉承“质量求精专业品质客户满意持续发展”的原则,持续不断地提高管理水平和技术能力,积极地培养人才,公司本着“诚信、求实、创新、发展”的经营管理理念和员工一起成长,一如既往地成为
;江阴市长泾建宝塑料制品厂;;江阴市长泾建宝塑料制品厂成立于 1998 年,公司现拥有普通员工 50 余人,技术工人 10 人。我公司是专业生产各种类型 5KG-50KG 塑料桶全套配件。 公司