资讯
传博通完成收购后裁掉多名VMware员工(2023-11-30)
您提供一段不用工作的带薪通知期。
目前尚不清楚VMware有多少员工会受到裁员的影响。据悉，VMware拥有大约四万名员工。也有消息称VMware在被博通收购完成前就已裁员，今年三季度，VMware给员工发了一封信，称博......
特斯拉电池工厂裁员75%！(2020-03-30)
政府网站上发文称:“特斯拉已经通知我们，斯托里县的超级工厂将在未来几天内将现场员工裁撤掉75%左右。”但目前尚不清楚特斯拉有多少员工在该厂工作，裁员措施具体波及多少员工暂未可知。
除了电池工厂裁员外，特斯拉还计划将解雇其挪威工厂部分员工......
阿里/腾讯/百度/华为年终奖曝光：出手都很残暴(2016-12-20)
阿里/腾讯/百度/华为年终奖曝光：出手都很残暴;2016年即将过去，辛苦了一年的小伙伴们，应该都很期待自己的年终福利吧，在这之前我们不妨先看看百度、华为、京东这些大公司的年终福利吧。
从IT时代......
华硕回应苏州工厂百名员工被裁(2023-07-28)
到劳动局申诉，申请劳资调解，保障权益。
劳动局说，目前尚未掌握华硕总共有多少员工，但符合《大量解雇劳工法》第二条规定的5种情形，在60天前要向劳动局通报大解，目前华硕都未通报。
华硕今天不受裁员影响，在......
盘点那些断供华为的公司，有多少已经辟谣？(2022-12-28)
盘点那些断供华为的公司，有多少已经辟谣？;
美国商务部上周三称，将把华为及70家关联企业列入其所谓的“实体黑名单”， 华为进入管制名单意味着美国供应商需要取得出口许可证，才能向华为......
博通若收购高通，要准备裁多少人？(2022-12-28)
博通若收购高通，要准备裁多少人？;
2月5日，高通公司证实，已收到博通公司主动发出的每股82美元不具约束力的收购提议。该提议以每股60美元现金加22美元博通股票收购高通所有流通股，较去......
销量不佳，本田中国1700人将“自愿退休”(2024-05-15)
的工厂运营天数。
本田汽车发言人表示，本田合资企业约有1700名同意自愿退休的工人，占生产员工的14%。发言人并指出，该公司正在考虑将有多少员工接受自愿退休，并强......
实锤！华为子公司证实将裁1000人...(2020-09-22)
的5G禁令使我们失去了1000个高科技和高薪工作岗位。”Mitchel表示，由于澳洲政府在2018年将华为排除出5G合作名单，令华为不得不减少员工人数，预计员工数目将由1200人减至200人。“到明......
2023年美国制造业状况报告：85%的公司已经采用AI技术(2023-06-25)
人数或研发支出
然而，调查受访者在这一点上存在分歧。到目前为止，大公司最有可能在 2023 年进行裁员或冻结招聘。
另一方面，规模较小的公司最不可能减少员工人数或研发支出——它们可能已经没有多少......
OPPO大量裁撤华为系员工？官方紧急回应！(2024-07-16)
年年中开始就在内部进行自查，让每一位涉事员工自首，表明自己拿了公司多少钱，有多少个报销走的是非正规路径。OPPO此次自查裁撤了大量华为系员工，对于OPPO老员工的处罚则相对较少，并不是因为涉事OPPO老员工少，而是......
华为辟谣：这些言论均为谣言！(2023-08-23)
已通过微博正式辟谣，并呼吁各位网友“勿信勿传，果断举报”。
此外，据中国经济周刊报道，8月21日曾有多位数码博主爆料，华为公司计划在9月12日举行秋季新品发布会，预计将在近期开始预热活动，主打产品为Mate 60系列......
阿里华为缘何成为《财富》最受赞赏的中国公司前两强？(2016-10-20)
位列第四。去年《财富》评的最受赞赏中国公司前三甲为阿里巴巴、百度、华为。
阿里巴巴、华为技术有限公司有哪些过人之处？笔者在仔细阅读《财富》杂志评出的50名受赞赏企业中，发现了前十名的顺序依次为：阿里......
封锁升级，传华为海思开始裁员...(2020-08-21)
已经选择自行离职，还有一些职员则选择申请转职去其他部门。期间也有不少员工被裁。”一些职员透露，由于禁令封锁，华为全球市场营销团队的员工遭到解雇或转职部门的比例特别高。
美东时间8月17日，美国......
曝特斯拉将开启新一轮裁员！涉及软件和工程等多个部门(2024-05-08)
拉的裁员行动已经开展三周了，这让不少员工都陷入了紧张状态。
对此，马斯克给出了几个裁员理由。他首先告诉员工，这是由于特斯拉过去几年员工人数快速增长，导致招聘效率低下和角色重复。
随后，他又告诉投资者和员工......
华为今年向日企采购额或超770亿，日本或取代美国成最大零件供应国(2019-11-26)
电子（光纤接入组件、视频编码器）、古河电工（光纤）、住友（LiNbO3调制器）、Alps Alpine等。
除了以上大型供应商之外，日本还有多达3500家以上的中小企业跟华为公司有......
华为反“内卷”：走向开放、绝不造车(2021-06-29)
华为反“内卷”：走向开放、绝不造车;防止内卷
日前，华为心声社区公开《任总与2020年金牌员工代表座谈会上的讲话》，讲话时间为5月8日。任正非在讲话中提到：华为需要多基因融合突变防止内卷。
“华为......
全球产能告急？存储厂商再组建HBM团队(2024-04-02)
产品和技术主管Hwang Sang-joon领导，但目前尚未决定该部门将有多少员工。报道指出，这是继今年1月推HBM特别工作组后，三星成立的第二个HBM专门团队。
HBM内存......
“徐直军跳槽风波”后续，华为这样处理...(2021-02-09)
参与其中。为此，根据公司相关管理规定，华为近日对参与造谣、传谣的黄某、董某某、王某某、赵某某、谢某某五名员工，予以除名处分。
声明内容如下：
近期，微信群及公开网站平台相继出现关于华为公司......
任正非新年演讲：今年破格提拔5000人(2017-01-26)
业人士和精英专家在同一个垂直方向上开始晋级。华为需要这样的员工，需要这样的精神。
我们需要更多员工讲真话，我很高兴，看到心声社区上很多人发言不穿马甲了，说明公司已经开始有讲真话的氛围了。如果敢于讲真话，就是一代将星在闪耀，不怕被打击。可能......
传华为开始清理年龄34+员工(2017-02-14)
看答案的各位网友也不要觉得自己非黑即白，人才优秀与否其实真的很难区分，这也是为啥早年任正非要强调灰度的原因之一；
但是反过来的问题是：
这些没有优秀到这个地步的员工，难道就没有或者一直没有为华为公司做贡献吗？
以华为......
谈论人工智能技术给我们带来的一些好处！(2022-12-13)
，如果没有正确的工具来正确地预测需求，管理人员就无法制定最佳的劳动计划和员工时间表，无法确定在某一天或某一时间有多少员工应该工作。安排太多的人会导致劳动力超支，而安排得太少将确保错失创收机会，因为员工......
中微半导（688380）成功登陆上交所科创板(2022-08-05)
上市仪式采用“云上市”的方式，中微半导董事长YANG YONG先生、总经理周彦先生与公司高管、各界领导、特邀嘉宾、客户、合作伙伴及员工代表等出席本次仪式，共同见证中微半导这一荣耀时刻。
2022年8月5日......
单片机一个月能入门么？单片机工程师能干到多少岁？(2023-01-05)
我们针对这块开发了几套产品提供给大家学习，大家可以通过无际单片机编程找到我们学习。
下面来聊下大家比较关心的另外一个问题：单片机工程师能干到多少岁？
华为公司的程序员年龄超过35岁，就要被清退，这个话题当年炒的很火。也导......
东莞又一大厂裁员：2N+1补偿、支援金、感恩金、慰问金、年终奖一应俱全！(2023-05-04)
东莞又一大厂裁员：2N+1补偿、支援金、感恩金、慰问金、年终奖一应俱全！;
这两年大厂裁员风波不断，不少员工都面临着失业、降薪等问题。比如，在上个月刚刚发布的《》一文中，就有......
华为预测2016年销售额将达5200亿元，同比增长32%(2016-12-31)
2016年销售收入预计将达到5200亿人民币，同比增长32%。
在全球经济疲软之下，华为已连续多年保持增长，这家擅长技术并处于转型中的公司如何做到如此业绩一直备受业界关注。
徐直军指出，首先要保持公司有......
华为完成监事会换届选举 孟晚舟出任轮值董事长(2022-04-02)
治理按章程有序推进的一项工作。华为公司监事会是公司最高监督机构，代表股东行使监督权。监事会的定位是对公司的生存发展和命运负责，其基本职权包括领袖管理、业务审视和战略前瞻。监事会成员由持股员工......
一个技术员工的离职成本，到底有多高？(2024-03-14 16:10:53)
并掌握基本的领导力应具备的素质。
管理者要了解下级的优势，并让他的优势与岗位职责匹配，为公司发挥最大效用，同时也让员工......
对标ChatGPT，谷歌CEO：使用Bard肯定会出错，欢迎用户反馈(2023-03-22)
微软支持的OpenAI及等人工智能技术飞速发展，谷歌想要通过发布Bard跟上人工智能领域的快节奏。
今年谷歌首次宣布推出Bard时，不少员工和投资者都认为公司是为了应对微软整合的举动而有些操之过急。在公司最近举行的一次全体员工......
华为对员工的16条要求，任正非真有一套！(2016-11-16)
你们的那种小心眼不克服掉，对华为公司的发展不仅不是动力，反而可能是绊脚石，不仅不能使公司壮大，反而会削弱公司的竞争力。真正能使华为公司更快、更大发展的就是依靠每个员工开放自己，要加强对自我的批判。
我唯......
华为离职副总裁徐家骏：透露年薪千万的工作感悟，太震撼了！(2024-01-11 21:40:15)
名将如云的秘密。
徐家骏的十年从业经历和经验对于任何渴望成功的人来说绝对可资借鉴，我们从中也可以一窥华为公司的运作过程和徐的职业规划。
世界上本没有好工作，下的功夫够了，好工......
强国机械制造有限公司开展国际技术交流，加强与国际先进企业的合作与交流(2024-06-11)
技术创新和产业升级,实现更高水平的发展目标。
强国机械制造有限公司通过开展国际技术交流,不仅加强了与国际先进企业的合作与交流,还为公司提供了宝贵的发展机会。通过不断学习和创新,公司有望在全球工业机械领域取得更大的突破和成就。
......
裁员潮来袭？传Meta裁15%，ARM裁20%(2022-10-08)
很可能会被列入绩效改进计划(PIP)，然后遭到解雇。”这篇帖子引发了其他Meta员工的数百条评论，他们就有多少人会被解雇展开了辩论。
在Meta的员工评估过程中，被标记为“需要支持”的人意味着其未能完成绩效目标。员工......
人均51万！华为最新分红出炉(2024-04-03)
2023年12月31日，华为员工持股计划参与人数为15.17万人。华为董事会首席秘书江西生此前在接受第一财经记者采访时表示，华为股权分配计划不是一个利润分享计划，而是一个股权计划。华为由员工持股有助于保持华为公司......
华为拟分红770.95亿元!超15万人持股、人均近51万元(2024-04-03)
还表示，上述股利分配系公司正常利润分配，对公司生产经营、财务状况及偿债能力无不利影响。
华为2023年年报显示，华为投资控股有限公司是100%由员工持有的民营企业。股东为华为投资控股有限公司......
华为63万人均年薪碾压金融圈！ 1个华为人=1.7个券商人，3.3个银行人和4.3个保险人(2017-04-07)
险人的年薪。
华为公司的年报显示，2016年全年华为的工资薪金总额为941.79亿元，加上130多亿的时间单位计划（俗称加班工资），平均到17万华为人身上，人均年薪为63.1万元。
银行、券商......
中兴通讯已启动一轮人员优化 涉及无线、终端等部门(2023-02-20)
中兴通讯已启动一轮人员优化 涉及无线、终端等部门;20日讯，通讯已启动一轮人员优化，涉及研究院、等多个部门，每个业务线比例不同。据多名知情人士向《科创板日报》透露，不少员工年前被通知，会在2月底......
工资只是零花钱？听华为内部员工对“高工资”的看法(2016-12-22)
工资只是零花钱？听华为内部员工对“高工资”的看法;
版权声明：本文来自每日经济新闻，如您觉得不合适，请与我们联系，谢谢。
因为员工薪酬高，华为一直作为“别人家的公司”而存在，但是，都知道华为......
任正非：没有户口指标的北京成不了科技中心(2017-02-09)
个人主义是为了这个集体，使我们的队伍五彩缤纷，在竞争中团结，在团结中竞争。
华为公司就是典型的个人主义，我们的个人主义就是要创造价值，为国家做出贡献，至少给中国政府缴了三千亿的税。我们......
被媒体捧上天的华为很苦恼，5G标准真不是中国说了算(2016-11-25)
体“捧杀”过度主角华为很是苦恼
“自媒体把事实夸大，是不准确不基于事实的。”中新经纬客户端联系到华为公司媒体联络部负责人时，她率先说道。这名负责人还透露，华为只是创新并推进Polar码的其中一家公司......
官宣：51岁的孟晚舟有了新身份！(2023-03-29)
官宣：51岁的孟晚舟有了新身份！;
这两天，华为又有大动作！
3月27日-28日，华为投资控股有限公司工会第四届持股员工代表会在深圳坂田华为基地召开，会议进行了华为投资控股有限公司......
任正非讲话：让优秀人才涌现，英雄倍出(2023-09-05)
要创造人才成长的土壤和宽容的环境，让大家畅所欲言，「炸开」思想，让优秀人才涌现，英雄倍出。
华为公司一直贯彻选拔制，因为人才不是靠培养，而是自我成长，我们要创造人才成长的土壤，就如「一杯咖啡吸收宇宙能量」。我们......
避免三星覆辙？任正非强调大质量管理体系(2016-10-20)
最终的竞争是质量的竞争。笔者最新在“蓝血研究微信号”上读到了任正非对质量体系建设的精彩讲话，与大家分享：
亮点：1、华为公司最重要的基础就是质量。我们要从以产品、工程为中心的质量管理，扩展到涵盖公司......
任正非：建立高端人才储备库，鼓励畅所欲言、“炸开”思想(2023-09-04)
专家交流平台就是在烟囱上面搞一朵云，这样大家就知道跨界交流、融合创新也是一个很好的出路。
四、我们公司要创造人才成长的土壤和宽容的环境，让大家畅所欲言，“炸开”思想，让优秀人才涌现，英雄倍出。
华为公司一直贯彻选拔制，因为......
调查丨华为确实在“清洗”员工，程序员哭了(2017-02-28)
左右。
“拿多少钱就要创造多少价值”，这次的舆论风波让华为人心惶惶，“被裁是不够优秀”观点在华为内部蔓延。华为一直是一家以绩效为导向的公司，末位淘汰制最大限度地激发了员工的价值。 “给3个人的钱请2个人......
反击印度？传华为印度将裁员70%...(2020-07-27)
的两个服务区提供设备。
“裁员主要涉及网络支持、现场部署、外包和销售部门的员工，因为目前电信运营商没有给出新的项目或有意向达成新的合作，”一名知情人士说。
另一名知情人士表示：“华为公司......
收购不足一周，芯片巨头便开启大裁员：最终或裁逾2万人(2023-12-02)
您提供一段不用工作的带薪通知期。”
彼时，一位匿名VMware员工称，博通将为现有员工提供两种选项：一份新合同或者给予离职补偿金。当时，并不清楚VMware有多少员工会受到裁员影响，与此同时，博通也正在评估VMware的最......
信息量巨大！任正非透露：华为3年内已完成13000+器件和4000+电路板的替代开发(2023-03-19)
及时，任正非指出，进入华为公司，“天才少年”这个称呼就没有了，定位“天才少年”主要用于入职的定级定薪。
任正非表示，华为不能垄断人才，员工想出去创业或到其他公司去，人尽其才，发挥他的价值，对国......
谷歌全年裁员1.2万人，遣散费高达150亿！(2024-02-05)
2023年1月宣布计划裁员约1.2万人以来，谷歌的裁员问题就备受关注。
Alphabet在财报中披露，截至2023年12月31日，该公司共有182502名员工，比2022年底少了7732名，全年员工......
传中兴通讯启动人员优化，涉及多个部门...(2023-02-20)
传中兴通讯启动人员优化，涉及多个部门...;《科创板日报》日前引述知情人士消息称，中兴通讯已启动裁员，涉及无线研究院、终端等多个研究院和部门，每个业务线比率不同。
几名知情人士说，不少员工在年（农历......
Amazon：员工每周至少保证到岗三天(2023-02-20)
Amazon：员工每周至少保证到岗三天;
据业内信息，近日 Amazon 公司要求员工每周至少保证到岗三天，之前是由管理者来根据情况决定合适的方案，而公司并没有具体限制，因此有不少员工......
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;华为公司;;呵呵
;深圳市英华微电子有限公司;;英华电子是一家专业电子元器件供应商，具有多少的销售经验，向来已【质量 诚信 为第一】,价格优惠,都是现货库存
;利科集团北京利科益华科技有限;;公司2000年成立，只销售全新原装货，在芯片现货供应行业有良好的信誉。 我们成系列的备货，公司根据客户的情况，常用型号备货比较多， 不挑剔数量多少，货期一般2-3天
的产品。 满足客户需求、为客户提供优质产品和服务是公司的不懈追求。 北京信而泰科技有限公司创始人具有华为公司9年工作经验，一直从事宽带和数据通信产品开发，参与过华为公司大部分高中端路由器和交换机产品设计，累计
;东莞宝程贸易有限公司;;敝司是加拿大INDALCO铝焊丝亚洲总代理,全国设有多少分公司,敝司常年备有如下现货:5356.4043.1100.5183.4047.产品分别应用于家具.自行车,造船
秘密还是售后服务都大打折扣了。市场上很多采集卡都是几合一的产品，多了功能就算你不用也要付费这是一定的。一套设备卖出去，但采集卡是某某牌子而不是打上自己公司的标志，是不是对自己品牌有多少影响，竞争
照明等各个邻域。公司有多年的生产经验，精良的制造工艺，雄厚的技术力量、充要的设备保证、严格的品质管理、优良的产品质量及完善的客户服务。使您的产品和设计更臻完美，无论需求多少，同样热忱欢迎！因为
;乐清市光大开关厂;;乐清市光大开关专业生产熔断器开关，负荷开关，齿轮开关具有先进的试验设备检测手段，浓厚的技术力量，为公司生产的高压负荷开关、真空断路器、六氟化硫、隔离开关、操作机构、氧化
;鹏程;;公司有多种IC经营
;深圳市金华创五金塑胶有限公司;;本公司有多年丰富的经验，专业研发生产USB系列产品．五金塑胶模具，及产品．拥有精密的高速冲床，大型精密的注塑机，先进的配套设备，专业的人员管理，组装员工