Twitter CEO发内部信鼓舞士气:不再卖身!

发布时间:2016-10-11  

北京时间10月11日晚间消息,,Twitter CEO杰克·多西(Jack Dorsey)日前向公司员工发送了一份内部备忘录,希望激发员工们的士气,让Twitter能够继续独立生存。

多西在备忘录中并未提及公司出售事宜,相反,他试图用Twitter的“直播”战略来恢复员工士气。多西称,Twitter目前是人们的新闻网络,是用户最快速获取信息的场所。

多西还称,每天使用Twitter服务的用户应当得到Twitter最好的服务,这也是Twitter继续留在这里的原因。因此,Twitter要向用户提供超出想象的更快速的Twitter服务。

知情人士称,Twitter希望潜在竞购方在10月27日公司发布第三季度财报前完成出售谈判。但如今,谷歌、Salesforce.com和迪士尼等潜在竞购方已经对收购Twitter失去兴趣。

许多投资者和分析师认为,如果Twitter无法达成出售协议,那么多西也没有清晰的“B计划”。有分析人士称,若无法找到买家,Twitter就需要通过以视频直播为核心的新战略来吸引更多用户。

而在这份内部被网络中,多西也确实谈到了直播业务的重要性。

以下为这份内部备忘录的主要内容:

大家好!

我出任CEO已经一年了,有许多话想要说,但在这里我只说一句话:

感谢大家。

我们这个团队有决心,有韧性,有勇气。你们的工作很努力,希望让Twitter变得更重要。我知道这不是一件容易的事情。但我们已经看到,人都也希望每天能更多地使用我们的服务。

今年,我们投入了很大一部分时间来评估自我,其中最重要的是:我们究竟是什么?我们为什么会存在?Twitter是正在发生的事情,是每个人都在谈论的话题。新闻和访谈,我们就是人们的新闻网络。

人们选择通过Twitter来阅读新闻,是因为我们速度最快。最快速地获取新闻,最快速地与全世界分享新闻。如今,让我们继续争第一,成为人们“了解正在发生什么”的第一现场,第一个“共享正在发生什么”的场所。

我们只受限于自己的紧迫感。生命苦短!每一天都很重要!每天使用Twitter服务的用户应当得到我们最好的服务。他们是我们留在这里的原因。因此,让我们向他们展示我们取得的成绩,向他们提供超出想象的更快速的Twitter服务。我们要每天做到这一点。我们能做到这一点。

在结束之前,我还要对我们的团队表示感谢,包括Adam Bain、Adam Messinger、 Kayvon、Leslie、Omid、Renee和Vijaya。

责任编辑:mooreelite
文章来源于:半导体行业观察    原文链接
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